金秋時節(jié)話周年 ——我司舉行周年慶典活動
日期：2017-09-07 17:02:00閱讀：9022次
2017年9月7日的金秋時節(jié)，長沙瑞基資產管理有限公司迎來了1周年生日，公司領導及全體員工積極參加了慶典活動。
上午10點，公司周年慶典活動在寧鄉(xiāng)關山方圓山莊隆重舉行。黃新華董事長、侯周琦總經理及公司老員工代表分別發(fā)表講話。侯周琦總經理在講話中回顧了公司過去的艱辛和不易，暢談公司當前的大好形勢，展望公司未來的發(fā)展前景。石少成主席應邀參加活動并發(fā)表了幾點感想。首先對公司領導奉行的以人為本的立企理念給予充分的肯定。同時對下一步做好公司工作提出了“四個增強、四個更加”的工作建議：一是公司全員要進一步增強時間緊迫感，更加煥發(fā)公司所有員工想干事、會干事、干成事的工作激情。二是要進一步增強公司全年目標經營處置的目標感，更加切實做好公司階段目標和全年目標考核的量化和細化。三是要進一步增強工作責任感，更加切實負起工作使命擔當。四是要進一步增強公司考核感，建立更加完善和切實可行獎罰考核管理運行機制，用制度管人、管事。最后，黃新華董事長為此次周年活動進行了總結，黃董事長在充分肯定了公司取得輝煌成績的同時，滿含深情，對公司全體從業(yè)人員的奉獻拼搏，以及家人的積極支持給予了誠摯的感謝。
（綜合部供稿）
上午10點，公司周年慶典活動在寧鄉(xiāng)關山方圓山莊隆重舉行。黃新華董事長、侯周琦總經理及公司老員工代表分別發(fā)表講話。侯周琦總經理在講話中回顧了公司過去的艱辛和不易，暢談公司當前的大好形勢，展望公司未來的發(fā)展前景。石少成主席應邀參加活動并發(fā)表了幾點感想。首先對公司領導奉行的以人為本的立企理念給予充分的肯定。同時對下一步做好公司工作提出了“四個增強、四個更加”的工作建議：一是公司全員要進一步增強時間緊迫感，更加煥發(fā)公司所有員工想干事、會干事、干成事的工作激情。二是要進一步增強公司全年目標經營處置的目標感，更加切實做好公司階段目標和全年目標考核的量化和細化。三是要進一步增強工作責任感，更加切實負起工作使命擔當。四是要進一步增強公司考核感，建立更加完善和切實可行獎罰考核管理運行機制，用制度管人、管事。最后，黃新華董事長為此次周年活動進行了總結，黃董事長在充分肯定了公司取得輝煌成績的同時，滿含深情，對公司全體從業(yè)人員的奉獻拼搏，以及家人的積極支持給予了誠摯的感謝。
（綜合部供稿）
